基層干部民主生活會批評與自我批評發(fā)言稿4篇(一)

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基層干部批評與自我批評發(fā)言稿篇一

一年來,雖然作了一些工作,但與上級要求和職工期望還有較大差距,現(xiàn) 根據(jù)民主生活會的要求,結(jié)合本次民主生活批評與自我批評這一主題,通過 與班子成員交心談心,對一年的工作進行了全面總結(jié),對自己思想生活工作 情況進行了徹底的反思,發(fā)現(xiàn)自己還存在知識水平工作能力等諸多方面的問 題和不足,現(xiàn)將本人存在的有關(guān)問題和今后的整改方向向各位領(lǐng)導和同志們 作簡要的匯報,講得不夠的地方請領(lǐng)導和同志們批評指正。

一、自己存在的一些問題:

1、學習上還不夠,特別是系統(tǒng)的理論學習還不夠注重,在工作中,對社 會主義初級段理論、市場經(jīng)濟理論還沒有提到應有的高度,特別是理論的 學習還不夠系統(tǒng),學習還浮在表面,還沒有達到應有的深度。有時只顧忙 于一些具體工作,自覺主動在擠時間學習不夠,閑時學一陣子,忙時學的 少,有時看報紙也是看看大標題,結(jié)果對理論上的一些問題,尤其是一些 新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

2、政治理論方面的內(nèi)容看的少,市場經(jīng)濟理論,法律知識,科學文化知 識等鉆研得少,結(jié)果使得知識面不夠廣,在思想上對本職工作應具備全面 的素質(zhì),掌握更多知識的重要性認識不足。

3、開展批評與自我批評做的還不夠。在會上作自我批評多,在其他情況 下作自我批評少;批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情, 不利于工作的順利開展。認為目前整個大氣候也就如此,認為開展批評與 自我批評也不一定就能解決問題。

4、工作方法有時不夠恰當,不夠策略,特別是對群眾的批評和對公司的 同事指導及批評,有時不夠講究方法,結(jié)果使同志們有時候出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象,對工作方法,處事藝術(shù)的重要性認識不夠,總認為自己的指導思 想是好的,方法問題欠缺一些,同志們都會相互諒解的。

5、在工作要求上,工作的標準要求不夠高,滿足于干完成,求數(shù)量與求 質(zhì)量沒有機地結(jié)合起來,沒有把自己的工作與統(tǒng)計改革緊密聯(lián)系起來,雖 然能按照完成工作任務,有只求一般標準,把標尺定的不能高,干些工作 就有滿足感的傾向。

6、在工作創(chuàng)新上,對待困難有畏難情緒,滿足于領(lǐng)導叫干啥就干啥,積 極主動性不夠強,缺乏創(chuàng)新意識,創(chuàng)造性的開展工作,缺乏年輕人那種朝 氣蓬勃,斗志昂揚的工作熱情,缺乏靈活機動,過于死板,解放思想、創(chuàng) 新觀念的理念沒有貫徹始終。

7、協(xié)調(diào)能力不強,與部分群眾溝通少,有時工作不細致。這一點與我的 性格有很大關(guān)系,我是一個不善交際的人,也沒有往這方面做過努力,在 平時工作中,只管工作,而不管與人交流,不生動活潑,特別是與領(lǐng)導及 部分同志的溝通少,與社會的溶合度也不夠,認為只要工作做好,就是萬 事大吉了,這樣造成有時工作不細致。

二、存在上述問題的根源: 經(jīng)過分析以上的缺點,在深入解剖自我之后,我認識到了問題的嚴重 性,按照具體情況具體分析的方法進行剖析,這其實是對自己要求不嚴格 的結(jié)果,若長期如此,對自己不加以嚴格約束,不采取取長補短的措施的 話,將會給今后工作帶來不便. 應該說,我是滿腔熱情地投入工作的,也一直對工作是負責的,但 我總感到自己有些放松,特別是沒有能好好反思自己,及時調(diào)整好心態(tài), 對外界的因素也看得太重,從而造成了上進心、進取心比以前減弱,以前我對自己缺點的認識是不夠到位,知道缺點,也總給自己找借口擺脫,甚 至拒絕承認,不加悔改,這對自己的進步是毫無好處的,也是嚴重損害自 己的發(fā)展與成長。 歸到根本,這其是人生觀、世界觀模糊的問題,對許多事物存在模 糊認識,對社會的發(fā)展沒有十分準確的認識,對客觀存在沒有正確的分析 的結(jié)果,這也是放松自己的學習的后果,不從自己的主觀意識、自身存在 的問題出發(fā),來認識自我,來改造自我,而強調(diào)客觀世界對自己的影響, 強調(diào)其不可改變性,存在一種畏懼心理,存在無力回天的意識,從而在生 活生產(chǎn)過程中產(chǎn)生一種消極的心態(tài),由于對自己壓力不夠,從而產(chǎn)生動力 不足,進取心不強,改造自己的力度不夠。同時,我也還存在一種浮躁心 理,急躁心態(tài)、急于求成的思想,毅力不夠,具體行動不足。

三、今后努力的方向:

一是要加強學習,特別關(guān)于貫徹中央開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動及熱愛偉大祖 國建設美好家園這一主題,以思想的大解放推進城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程,實現(xiàn)跨越式發(fā)展和長治久安的重要思想理論學習。也確定 了我們的新思想,進一改造自己的人生觀、世界觀,樹立遠大目標,堅定 信念,努力學習現(xiàn)代科學文化,提高自身素質(zhì),緊密聯(lián)系群眾,調(diào)整 心態(tài),制訂可行計劃,努力工作,不斷提高工作水平,提高為人民服務水平,充分 展示自己的能力和水平。

二是要嚴格要求自己,嚴厲約束自己,時刻警示自己。在充分認識到 自己的缺點的基礎(chǔ)上,努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問題,工作中、生活中有不如意之處,多從自己身上找原因,克服松懈心理,樹 立生活、工作目標,化劣勢、失敗為前進的動力,保持旺盛的戰(zhàn)斗力,永遠保持自己積極肯干、吃苦耐勞、艱苦奮斗的優(yōu)點。

三是要立足于工作進步和自身全面發(fā)展,廣泛學習一切有益知識。 加強對經(jīng)濟、政治、文化、科技、法律、管理等基本知識的學習,加強對 履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習,努力學習代科技和崗 位專業(yè)知識,良好地完成工作計劃和工作任務、生產(chǎn)任務,爭創(chuàng)崗位專業(yè) 技術(shù)的最高水平,兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、做好工作、多出成果。進一步對 照檢查自己的缺點和不足,提出改進方向措施,勤奮學習,努力工作,做 一名合格的共產(chǎn)黨員、高素質(zhì)的完成本職工作。 沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進,需要 在座的領(lǐng)導和同志們給予中肯的批評?傊诮窈蠊ぷ髦,我愿和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態(tài),恪盡職守,奮發(fā)有為,以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。

基層干部批評與自我批評發(fā)言稿篇二

今天我們召開黨員干部民主生活會議,積極開展批評與自我批評,總結(jié)經(jīng)驗,找出差距,進一步提高思想理論水平和駕馭全局的能力,更好地全面貫徹黨的十七大精神,本人現(xiàn)對一年來在黨性黨風方面和工作中存在的主要問題在這里進行對照檢查和梳理,有不妥之處,懇請各位領(lǐng)導、同志們多提批評和寶貴意見。

一、思想作風方面

這幾年,我始終沒有放松過對理論知識的學習,除積極主動地參加黨委及其他各項政治理論學習外,還注重個人自學,積極把深入學習馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論結(jié)合起來,深刻領(lǐng)會他們之間的內(nèi)涵和內(nèi)在聯(lián)系,提高自己對主觀世界的認識能力,自覺發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,在思想上、行動上始終同黨中央保持了高度一致。但回顧一年來本人的政治思想建設方面,我認為在政治理論學習自覺性不夠,下的功夫還不深。其主要表現(xiàn):

一是政治理論學習沒有進行科學合理的安排。平時忙于抓工作,時間和精力都放在了工作上,相對于理論學習所花得時間和精力就比較少,存在工作擠占學習時間的現(xiàn)象,同時也不能自覺地擠時間、找時間主動學習,在理論學習上,時間和精力都不能保障。

二是政治理論學習不全面、不系統(tǒng)。自己主管數(shù)字化平臺方面的工作,對現(xiàn)代科技、市場經(jīng)濟等專業(yè)知識方面學習時間較比少,即是學習也是斷章取義,采取實用主義的態(tài)度,滿足于一知半解。

三是理論學習形式單調(diào)。在學習中,沒有認真研究和總結(jié)理論學習的新方式、新方法,理論學習以讀書、看報、閱文件等形式多,對原著、原文系統(tǒng)地學習少,一些深層次的理論東西沒有靜下心來扎扎實實地學習、領(lǐng)會。

二、工作作風方面

今年以來,通過工作,自己個人綜合素質(zhì)和領(lǐng)導水平不斷在學習中提高,在工作實踐中成長。分析工作中存在的問題,主要有以下兩點:

一是理論聯(lián)系實際工作不夠,沒能更好地用所學到的理論指導自己的實際工作。 二是解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題上,安排得多,親自解決得少。在工作中,經(jīng)常遇到一些群眾到我這里上訪,要求解決問題,我一般都是先問清情況,了解來意,根據(jù)事情的輕重緩急,安排有關(guān)部門解決問題,但督辦的力度還不十分到位,有出現(xiàn)重復上訪和解決問題的事情發(fā)生。

三、黨風廉政建設方面

今年以來,從思想上重視黨風廉政建設,以黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己,在綜合辦,從自身作起,帶頭廉潔自律,努力用“自重、自省、自警、自勵”的標準檢查自己,自覺接受群眾監(jiān)督。按照《黨員干部廉潔自律若干規(guī)定》和《黨員領(lǐng)導干部廉政準則》的要求相比,還不同程度地存在一些問題,主要表現(xiàn)是:

一是向黨委主要領(lǐng)導提有關(guān)廉政工作的建議和想法很少,在這方面沒能當好助手和參謀。

二是對艱苦樸素、勤儉節(jié)約等方面要求還不夠嚴格。

三是對個人黨風廉政建設比較重視,對黨風廉政建設抓得還不緊,在提高全體干部廉潔認識方面還做得不夠。

四、今后努力方向

1、切實端正學風,做到理論和實踐相結(jié)合。要下力氣,動腦筋抓好市綜合辦班子和基層干部的理論學習,制定有特點的、有很強操作性的保證措施,使理論真正起到提高思想素質(zhì)、指導生產(chǎn)工作的目的。還要擠出時間學習市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技等知識,使自己在保證服務過程中說得上話、伸得上手,做出貢獻。努力執(zhí)行好黨的群眾路線,了解他們的困難、并積極向上級反映,盡力幫助他們解決問題。

2、切實抓好干部隊伍的教育管理,突出抓好廉政建設和業(yè)務建設。認認真真糾正工作中違紀的現(xiàn)象。設法糾正群眾對熱線不滿意的問題,為維護穩(wěn)定做出貢獻。

3、在分管的部門中做到五個帶頭。即:帶頭轉(zhuǎn)變作風、深入群眾;帶頭勤奮工作,創(chuàng)造佳績;帶頭保持廉潔,一身正氣;帶頭加強學習,加強鍛煉,提高素質(zhì);帶頭維護班子和群眾的團結(jié),顧全大局。

4、加強革命傳統(tǒng)學習,切實轉(zhuǎn)變作風。牢固樹立公仆意識,廉潔自律,勤政為民,保持共產(chǎn)黨人本色。

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